Yine YÖNETİCİ ve TAKIM KOÇLUĞU SERTİFİKA PROGRAMI kurumsal alanda yöneticilerin daha etkin liderlik ve yöneticilik yapabilmeleri, ekipleriyle birlikte daha verimli sonuçlar elde edebilmeleri için koçluk becerilerini bir araç olarak kullanarak modern yönetim sistemini benimsemelerini amaçlar. Koçluk metodolojisiyle bütünleşen Koç Yönetici kavramı artık dünyanın gelişmiş ülkelerinde çalışanlardan talep edilmekte ve Koç Yöneticiler kurumların devamlılığına, verimliliğine, karlılığına katkıda bulunmaktadırlar. Mesleki Yeterlilik Kurulunun yayımladığı Koçluk Meslek Standartlarına uygun uluslararası standartlarda bir eğitim alarak Yönetici Koçu olabilirsiniz.

Programla birlikte katılımcılar;

• Koçluk tarzları hakkında bilgi sahibi olabilecek ve kendi koçluk tarzlarını geliştirebilecek,
• Koçluk fırsatlarını tanımlayabilecek, Koçluk sürecini açıklayabilecek,
• Danışanlarının kariyer hedeflerine ulaşmalarına destek olabilecek,
• Danışanlarının iş-aile-sosyal yaşantılarında denge kurmalarını sağlayarak arzu ettikleri değişim ve dönüşüm sürecine rehberlik edebilecek,
• Kurumsal alanda çalışan yöneticiler daha etkin liderlik ve yöneticilik yapabilecek, ekipleriyle birlikte daha verimli sonuçlar elde edebilmek için koçluk becerilerini bir araç olarak kullanarak modern yönetim sistemini benimseyebilecek,
• Koçluk görüşmesi öncesi hazırlık çalışmaları ve görüşme sırasında kullanabileceği iletişim becerileri hakkında bilgi sahibi olabilecek,
• Performans sorunlarının iyileştirme yöntemlerinin farkında olabileceklerdir.
• Motivasyon ve ilgiyi pratik yönetim araçları olarak etkin bir şekilde kullanabileceklerdir
• Rekabet ortamında sürekli değişen koşullarda başarıyı hedefleyen yöneticilere nasıl yol gösterecebilecek,
• Kurum kültürünün kuvvetli ve gelişime açık yanlarını belirleyebilecek,
• Üst düzey yöneticilerin mevcut konumlarında daha başarılı olmalarını sağlayabilecek,
• Geleceğe ve kariyer hedeflerine daha fazla odaklanabilmelerini sağlayabilecek,
• Birer yönetici olarak çalışanlarına sonuç elde edebilmeleri için daha iyi hizmet ve daha etkin liderlik yapabilmek için becerilerini geliştirebilecek,
• Geleceğe ve kariyer hedeflerine daha fazla odaklanabilmelerini sağlayabilecek,
• Birer yönetici olarak çalışanlarına sonuç elde edebilmeleri için daha iyi hizmet ve daha etkin liderlik yapabilmek için becerilerini geliştirebilecek,
• Elemanlarının performansının artırılmasında etkin bir şekilde rol oynayabilecek ve elemanlarını doğru yönlendirebilecek,

KATILIMCI PROFİLİ :

Modern yönetim ve koçluk becerilerini, yönetim araçları arasına katmak isteyen her yönetici

EĞİTİM DETAYLARI :

Temel Koçluk Bilgi ve Becerileri,

Koçluk Nedir, Ne değildir ?

Koçluk Standartları ve Etik İlkeler,

Danışan ile güven ve yakınlık oluşturmak,

Koçun mevcudiyeti,

Ortak dil uygulaması,

Etkin İletişim Kurmak:

Aktif dinlemek,

Yönetici ve Takım Koçluğu Aşamaları;

– Uyum

– Yapılandırma

– Geliştirme

Koçluk diyalogları- Dinleme seviyeleri diyalogları,

Direkt iletişim, Empatik İletişim,

Koçluk diyalogları- Tercüman olma-Netleştirme- Takdir etme

Koçluk Araçları,

– Güçlü Sorular

– Güçlü Gözlemler

– Güçlü Ricalar

Güçlü sorular sormak,

Öğrenmeyi ve Sonuçları Kolaylaştırmak:

Farkındalık yaratmak,

Eylemler tasarlamak,

Koçluk diyalogları- Hedef koyma

Mevcut durum analizi anketlerini yönetme ve uygulama,

Öğrenmeyi ve Sonuçları Kolaylaştırmak:

• Planlama ve hedef belirleme,
• Gelişimi ve sorumluluğu yönetme,

Koçluk İle Danışmanlık, Mentörlük Arasındaki Farklar,

Kurum İçi Yönetici ve Takım Koçluğunun Faydaları,

Yönetici ve Takım Koçluğunun Kuruma ve Çalışanlara Etkileri,

Takım Kavramı ve Takımdaşlık,

İdeal Takım Nitelikleri,

Takımda Oluşum Süreci,

Etkili Takım Çalışması,

Takım Arkadaşları İle Bağ Kurmak,

Uyumu Yakalamak,

Empatik Dinleme,

Sizin Gerçeğiniz, Takım Arkadaşınızın Gerçeği,

Yapılandırmak ve Geliştirmek,

Takım Hedeflerini Gerçekleştirmeyi Başarmak,

Soru Sorma Sanatı,

Olasılıklar Dünyasına Bakış,

Odaklanma Araçları,

Motivasyon Modelini Belirleme,

Hangi Boyuttan Bakıldığını Saptama, Mantık Seviyeleri,

Özelden Genele, Genelden Özele

Uyumlu/Uyumsuz Dil Kullanımlarını Ayırt Etme,

Metaforlarla Anlatım,

Yeni Bir Bakış Açısı Yaratmak İçin Yeniden Çerçeveleme,

Sonuç Odaklı Koçluk.

Eğitimin ismi:  YÖNETİCİ ve TAKIM KOÇLUĞU SERTİFİKA PROGRAMI

Eğitimin süresi: 24 SAAT

Eğitimin yeri: İSTANBUL NLP veya YEDİTEPE ÜNİVERSİTESİ

Sertifika :  Eğitim sonunda gerekli bilgiyi ölçme değerlendirmeleri yapıldıktan sonra sertifika almaya hak kazanan katılımcılara

YEDİTEPE ÜNİVERSİTESİ tarafından YÖNETİCİ ve TAKIM KOÇLUĞU SERTİFİKASI verilecektir.

Eğitimin Detayları ve kayıt için lütfen bizimle irtibata geçiniz.

YEDİTEPE ÜNİVERSİTESİ YAŞAM KOÇLUĞU SERTİFİKA PROGRAMI
Detaylar için tıklayınız >>

YEDİTEPE ÜNİVERSİTESİ PROFESYONEL UZMAN KOÇLUK SERTİFİKA PROGRAMI
Detaylar için tıklayınız >>

YEDİTEPE ÜNİVERSİTESİ NEFES TEKNİKLERİ KOÇLUĞU PROGRAMI
Detaylar için tıklayınız >>

YEDİTEPE ÜNİVERSİTESİ İLİŞKİ KOÇLUĞU PROGRAMI
Detaylar için tıklayınız >>

NLP PRACTITIONER SERTİFİKA PROGRAMI
Detaylar için tıklayınız >>

YEDİTEPE ÜNİVERSİTESİ ÖĞRENCİ KOÇLUĞU PROGRAMI
Detaylar için tıklayınız >>

EFT UYGULAYICILIK & UZMANLIK EĞİTİMİ SERTİFİKA PROGRAMI
Detaylar için tıklayınız >>

Eğitimin Detayları ve kayıt için lütfen bizimle irtibata geçiniz.

AYRINTILI BİLGİ İÇİN :

ISTANBUL NLP INTERNATIONAL

Caddebostan Mahallesi, Bağdat Cd. 312/23, 34728 Kadıköy/İstanbul

Telefon : 0216 467 03 99 / 0537 654 5826

E-posta : info@istanbulnlp.com.tr

Web : www.istanbulnlp.com.tr

www.istanbulnlpkurumsal.com